🥖 Apprentissage Boulangerie & Pâtisserie

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Apprenti(e) Boulanger/Boulangère (H/F)

MAISON LE GOUALLEC — Reze 44400 — publiée aujourd'hui
📄 CDD - 24 Mois 🎓 Débutant accepté ⏳ 35H/semaine Travail de nuit...
Résumé de l'offre : Apprenti(e) Boulanger/Boulangère (H/F)Contrat : CDD - 24 Mois ; Durée : 35H/semaine Travail de nuit... ; Niveau : Débutant accepté ; Lieu : Reze 44400.L'offre en un coup d'œilContratCDD - 24 MoisDurée35H/semaine Travail de nuit...NiveauDébutant acceptéLieuReze 44400
Informations telles que publiées sur l'annonce ; barème : Code du travail, art. D6222-26 et D6325-1 (SMIC 1er juin 2026).

Poste à pourvoir dès que possible, pour préparation du BP Boulangerie.

Boulangerie traditionnelle artisanale quartier Saint-Paul de Rezé - 44400

Boulangerie fermée le dimanche

Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en toute autonomie.

Façonnage, pétrissage, fabrication à partir de levain naturel

Vous travaillez du lundi au samedi soit du matin de 3h à 11h ou en journée entre 11h et 18h (une semaine sur deux) + 1 jour de repos dans la semaine.

Le poste en contexte

Le boulanger fabrique les pains, les pains spéciaux et une partie de la viennoiserie. Son métier tient dans la conduite de la fermentation : température de base, hydratation, dosage du levain ou de la levure, durée de pointage, force donnée au façonnage, apprêt, puis cuisson au four à sole avec le coup de buée. Rien n'est jamais tout à fait identique d'un jour à l'autre.

Missions habituelles : Préparer les pâtes : pesée, frasage, pétrissage, contrôle de la température de pâte ; Conduire le pointage, la division, le boulage et la détente des pâtons ; Façonner à la main les baguettes, pains spéciaux et pièces de forme.

La fiche métier boulanger : diplômes, salaire, évolutions →

Rythme et rémunération

Si le contrat est un contrat d'apprentissage : le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 35H/semaine Travail de nuit....

Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires boulangerie & pâtisserie →